Leiderschap, Organisatie-ontwikkeling, Storytelling
Hoe vitaal is je organisatie? Uit een Insights Trendrapport, 2017 blijkt dat slechts 36.2 procent van de ondervraagden vindt dat de samenwerking tussen de teams binnen de organisatie goed verloopt. Daar zijn meerdere oorzaken voor aan te wijzen, maar aannemelijk is...
Dialoog, Organisatie-ontwikkeling, Storytelling
I was gonna drown, then I started swimming I was going down when I started winning (The Sound 2010) Als een boemerang … We hebben te maken met fundamentele tekortkomingen in de systemen, die we met elkaar hebben opgetuigd om onze samenleving in te richten en...
Dialoog, Organisatie-ontwikkeling, Storytelling, Werkgeluk
Waaruit halen we ons geluk? Misschien uit nieuwe delen van de wereld zien, het samenzijn met familie en vrienden, een romantisch etentje of een mooie zonsondergang. Leo Bormans, geluksambassadeur en auteur van onder andere ‘The World Book of Happiness, stelt dat er...
Een betere wereld, Leiderschap, Organisatie-ontwikkeling, Storytelling
De meest innovatieve bedrijven hebben niet alleen baanbrekende producten, ze hebben ook een ontstaansverhaal dat tot de verbeelding spreekt en waarin we de persoonlijke bevlogenheid, doorzettingsvermogen of eureka momenten van de oprichter herkennen. Iconische...
Dialoog, Leiderschap, Organisatie-ontwikkeling, Storytelling, Uitgelicht
Medewerkerbetrokkenheid is een cruciale voorwaarde voor duurzaam succes en het bereiken van gezamenlijke ambities. Daar zijn we het wel over eens. Alleen worstelen we met de vraag in hoeverre we betrokkenheid kunnen beïnvloeden. Je kunt weliswaar communiceren over de...
Onderwijs, Organisatie-ontwikkeling
Wereld in uitvoering Martijn Aslander en Erwin Witteveen beschrijven in hun boek ‘Nooit af’ de impact van de verandering van tijdperk op maatschappij en economie. In de nieuwe netwerksamenleving kantelen bestaande aannames radicaal. Ervaringen uit het verleden zijn...
